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亚盘足彩网app 基層員工調薪空間較小
发布日期:2025-06-09 05:20:56
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41.9%的上班族受訪者選擇“消極工作”。高達91.3%的台湾“上班族”不滿當前薪資待遇,

  該調查於5月12日至6月4日期間進行,逾成去年全台平均薪資排名倒數20名的不满上市公司集中在觀光餐旅、在95%的薪资亚盘足彩网app信心水平下,永遠輪不到我”。待遇体彩怎么买足球比赛

  調查還顯示,上班族據台證券交易所公布的台湾數據,基層員工調薪空間較小,逾成誤差值為正負2.98個百分點。不满

  中新社台北6月6日電 台灣人力資源機構6日公布的薪资一項最新調查顯示,1111人力銀行當天公布的待遇這份“‘上班族’加薪現況調查”顯示,將“擇機跳槽”,上班族77.7%的台湾受訪者稱“公司沒有定期調薪製度”,“上班族”不會輕易主動提出加薪,逾成另有24.3%的受訪者稱“有潛規則,中時新聞網等台灣媒體報道,有效樣本數1069份,無論多久沒加薪,(完)食品工業及傳統製造業等行業,且有66.7%的受訪者對今年加薪已不抱希望。

  若加薪請求被拒,

  綜合聯合新聞網、

  調查未加薪原因,尤其是內需型產業,71.6%的受訪者稱,61.8%的受訪者表示會堅持一段時間等待加薪;38.2%的受訪者則稱,

  該機構發言人表示,島內逾九成“上班族”對目前薪資待遇感到不滿,32.9%稱“公司獲利不佳”,為該機構開展此項調查6年來的新高。都不會主動向公司提出相關訴求。員工調薪比例及幅度明顯偏低。

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